Trở thành người sếp giỏi của AI.

Đây không chỉ là học công cụ. Đó là phát triển tư duy để dẫn dắt trong kỷ nguyên AI.
Chúng tôi gọi đó là triết lý "Good Boss", thay đổi cách mọi người nhìn nhận sự nghiệp và tương lai.

Triết Lý Đào Tạo

Khung tư duy "Good Boss"

Ba nguyên tắc thay đổi cách bạn làm việc với AI, từ người dùng thụ động thành người dẫn dắt hiệu quả.

Bước 01

Đặt mục tiêu rõ ràng

Một người sếp giỏi không chỉ nói "hãy tự tìm cách", mà luôn xác định rõ mục tiêu, định dạng đầu ra, đối tượng và các giới hạn cần thiết. Chúng tôi giúp học viên xây dựng tư duy brief khi làm việc với AI, để mỗi tương tác đều có đủ bối cảnh, mục tiêu và yêu cầu cần thiết. Đầu vào càng rõ ràng, đầu ra càng có giá trị.

Bước 02

Cung cấp bối cảnh & định hướng

Người sếp giỏi luôn trang bị cho đội ngũ đầy đủ bối cảnh để làm tốt công việc, thay vì yêu cầu họ phải "đọc suy nghĩ". Chúng tôi đào tạo học viên cách cung cấp đúng ngữ cảnh cho AI: các quyết định đã có, những giới hạn cần tuân thủ, dữ liệu liên quan và mục tiêu của nhiệm vụ. Chính ngữ cảnh là yếu tố tạo nên khác biệt giữa một câu trả lời chung chung và một câu trả lời thực sự hữu ích.

Bước 03

Theo dõi và tối ưu kết quả

Người sếp giỏi luôn xem xét công việc, đưa phản hồi và giữ vững tiêu chuẩn. Chúng tôi đào tạo học viên đánh giá đầu ra của AI bằng tư duy phản biện: nhận diện kết quả tốt, phát hiện lỗi và tinh chỉnh qua từng vòng lặp, thay vì chấp nhận ngay bản nháp đầu tiên. AI là điểm khởi đầu, không phải đáp án cuối cùng.

Điểm khác biệt cốt lõi của chúng tôi

Chúng tôi không bán khóa học có sẵn.
Chúng tôi thiết kế khóa học cho bạn.

Mỗi nhóm học đều bắt đầu với một buổi tư vấn trước khóa học. Chúng tôi làm việc cùng trưởng nhóm của bạn để phác họa quy trình thực tế và thiết kế chương trình học xoay quanh chính những tác vụ hằng ngày của đội ngũ, thay vì các ví dụ mang tính lý thuyết.

Đó là lý do chương trình đào tạo của chúng tôi tạo ra hiệu quả bền vững. Trong khi nhiều khóa học AI chỉ dừng ở việc trình diễn công cụ, chúng tôi tập trung vào cách ứng dụng AI để tự động hóa chính những công việc mà đội ngũ của bạn vẫn đang thực hiện mỗi tuần.

Đặt lịch tư vấn

30 phút cùng chuyên gia ZTO để trao đổi về đội ngũ, vai trò và các khó khăn hiện tại.

Phác hoạ quy trình làm việc

Chuyên gia ZTO (Claude Certified Architects) rà soát công việc hằng ngày của đội ngũ và xác định những điểm ứng dụng AI hiệu quả nhất.

Triển khai chương trình học tùy chỉnh

Mỗi buổi học được thiết kế xoay quanh công cụ và tác vụ thực tế của đội ngũ bạn, giúp tạo ra hiệu quả ngay từ ngày đầu tiên.

Playbook AI sau đào tạo

Mỗi học viên có một AI Playbook riêng cho vai trò của mình. Nhờ vậy, giá trị đào tạo không dừng lại khi khóa học kết thúc.

Điều gì làm nên sự khác biệt của ZTO?. Điều gì làm nên sự khác biệt của ZTO?. Điều gì làm nên sự khác biệt của ZTO?. Điều gì làm nên sự khác biệt của ZTO?.

Điều gì làm nên sự khác biệt của ZTO?

Có nhiều cách để học về AI.
Đây là những gì chúng tôi tập trung, và lý do chúng tạo ra kết quả khác biệt.

Chương trình thiết kế riêng

Chúng tôi không cung cấp chương trình đào tạo theo mẫu có sẵn. Trước mỗi khóa học, chúng tôi rà soát quy trình làm việc thực tế của doanh nghiệp và thiết kế nội dung bám sát các tác vụ hằng ngày của nhân sự, thay vì dựa trên những tình huống giả định.

Thực hành với tác vụ thực tế

Bài thực hành được thiết kế theo đúng vai trò của học viên. Sau khóa học, họ có thể áp dụng ngay để tự động hóa công việc thực tế, thay vì chỉ làm bài tập mô phỏng.

Nhận chứng chỉ và cả AI Playbook

Mỗi học viên hoàn thành khóa học với một AI playbook được thiết kế riêng theo vai trò của mình. Việc học không dừng lại sau buổi đào tạo, mà tiếp tục được tích hợp trực tiếp vào cách họ làm việc mỗi ngày.

Giảng viên đồng hành, không chỉ hỗ trợ

ZTO không dừng lại ở buổi đào tạo cuối cùng. Chúng tôi tiếp tục đồng hành để hỗ trợ học viên triển khai, hoàn thiện playbook và áp dụng vào công việc thực tế. Thành công được đo bằng sự thay đổi trong cách làm việc, không chỉ là tỷ lệ hoàn thành khóa học.

Được thiết kế bởi kỹ sư, không chỉ bởi chuyên gia đào tạo

Chương trình học được thiết kế bởi đội ngũ đã trực tiếp triển khai các giải pháp AI ở quy mô lớn cho hơn 2 triệu người dùng tại Mỹ và châu Âu. Chúng tôi tập trung vào những gì đã được kiểm chứng trong thực tế, không phải những điều chỉ hấp dẫn trên slide.

Đo bằng hiệu quả thực tế, không phải số giờ tham gia

Chúng tôi đo thành công bằng kết quả thực tế: tiết kiệm thời gian, tự động hóa quy trình và tạo ra cách làm việc tối ưu hơn trong dài hạn. Chúng tôi theo dõi sát quá trình triển khai và trao đổi thẳng thắn khi có điểm nào chưa mang lại hiệu quả như kỳ vọng.

Sẵn sàng đưa triết lý "Good Boss" vào thực tế?

Hãy cùng trao đổi về cách AI có thể tạo ra giá trị thực cho đội ngũ của bạn.